Départ | Statut | Salaire retenu | Cap hit effectif | Formation | SPC | Liste de réserve | Choix 1e rd | 2e et 3e rd | 4e à 7e rd | PJ | G | A | P | MBA | %EFF | ||
Haula, Erik | LNH | - | 475 000 $ | 0 | 1 | 1 | - | - | - | 70 | 14 | 24 | 38 | - | - | ||
Lysell, Fabian | Junior | - | 0 $ | 0 | 0 | 1 | - | - | - | 0 | 0 | 0 | 0 | - | - | ||
Choix de 1e ronde en 2023 (BOS) | - | - | - | 1 | 0 | 0 | - | - | - | - | - | - | |||||
Arrivée | Statut | Salaire retenu | Cap hit effectif | Formation | SPC | Liste de réserve | Choix 1e rd | 2e et 3e rd | 4e à 7e rd | PJ | G | A | P | MBA | %EFF | ||
Miller, J.T. | LNH | 50% | 525 000 $ | 0 | 1 | 1 | - | - | - | 72 | 29 | 57 | 86 | - | - | ||
Variation | Espace sous le plafond salarial | Formation | SPC | Liste de réserve | Choix 1e rd | 2e et 3e rd | 4e à 7e rd | PJ | G | A | P | MBA | %EFF | ||||
Initial | 712 748 $ | 26 | 44 | 65 | 2 | 4 | 11 | ||||||||||
Variation | -50 000 $ | 0 | 0 | -1 | -1 | 0 | 0 | ||||||||||
Final | 662 748 $ (↓) | 26 | 44 | 64 (↓) | 1 (↓) | 4 | 11 | 15 | 33 | 48 |
Départ | Statut | Salaire retenu | Cap hit effectif | Formation | SPC | Liste de réserve | Choix 1e rd | 2e et 3e rd | 4e à 7e rd | PJ | G | A | P | MBA | %EFF | ||
Miller, J.T. | LNH | 50% | 2 625 000 $ | 0 | 1 | 1 | - | - | - | 72 | 29 | 57 | 86 | - | - | ||
Arrivée | Statut | Salaire retenu | Cap hit effectif | Formation | SPC | Liste de réserve | Choix 1e rd | 2e et 3e rd | 4e à 7e rd | PJ | G | A | P | MBA | %EFF | ||
Haula, Erik | LNH | - | 2 375 000 $ | 0 | 1 | 1 | - | - | - | 70 | 14 | 24 | 38 | - | - | ||
Lysell, Fabian | Junior | - | 0 $ | 0 | 0 | 1 | - | - | - | 0 | 0 | 0 | 0 | - | - | ||
Choix de 1e ronde en 2023 (BOS) | - | - | - | 1 | 0 | 0 | - | - | - | - | - | - | |||||
Variation | Espace sous le plafond salarial | Formation | SPC | Liste de réserve | Choix 1e rd | 2e et 3e rd | 4e à 7e rd | PJ | G | A | P | MBA | %EFF | ||||
Initial | 957 500 $ | 25 | 47 | 67 | 3 | 5 | 12 | ||||||||||
Variation | 250 000 $ | 0 | 0 | 1 | 1 | 0 | 0 | ||||||||||
Final | 1 207 500 $ (↑) | 25 | 47 | 68 (↑) | 4 (↑) | 5 | 12 | -15 | -33 | -48 |