SalarySwishSalarySwish

LAK16 Playoff Roster + Hamhuis

Créé par: ISDriver
Équipe: 2015-16 Kings de Los Angeles
Date de création initiale: 27 févr. 2016
Publié: 27 févr. 2016
Mode - plafond salarial: Basique
Légende
Gaucher
Équipe initiale
Exempté du ballottage
Droitier
Position
Clause d'échange
Max. Bonis de perf.
Statut à l’échéance du contrat
Terme restant
Logo de Oilers d'Edmonton
Exempté du ballottageMcDavid, Connor
12 500 000 $ (Bonis de performance250 000 $)
C
NMC
UFA - 5
Transactions
VAN
  1. Forbort, Derek
Détails additionnels:
2016 2nd round pick
Transactions impliquant une retenue de salaire
Frais appliqués
Frais de résiliation
Enfoui
TAILLE DE LA FORMATIONPLAFOND SALARIALCAP HITEXCÉDENTS Info-bulleBONISESPACE SOUS LE PLAFOND SALARIAL
2371 400 000 $68 964 489 $90 000 $0 $2 435 511 $
Ailier gaucheCentreAilier droit
3 250 000 $3 250 000 $
AG, AD
M-NTC
UFA - 1
6 800 000 $6 800 000 $
C
NMC
UFA - 1
4 875 000 $4 875 000 $
AD
UFA - 6
1 400 000 $1 400 000 $
AG
UFA - 2
2 636 364 $2 636 364 $
AD, C
UFA - 7
3 250 000 $3 250 000 $
AD, AG
UFA - 2
1 950 000 $1 950 000 $
AG, AD
UFA - 2
2 250 000 $2 250 000 $
C, AG
NMC
UFA - 3
5 875 000 $5 875 000 $
AD, AG
M-NTC
UFA - 7
800 000 $800 000 $
AG
UFA - 5
600 000 $600 000 $
C
UFA - 2
1 525 000 $1 525 000 $
AD, C
UFA - 1
587 500 $587 500 $
AG, C
UFA - 2
950 000 $950 000 $
AG
UFA - 3
Défenseur gaucherDéfenseur droitierGardien de but
4 500 000 $4 500 000 $
DG
NTC
UFA - 1
7 000 000 $7 000 000 $
DD
UFA - 4
2 900 000 $2 900 000 $
G
UFA - 8
4 000 000 $4 000 000 $
DG
UFA - 5
1 800 000 $1 800 000 $
DD
M-NTC
UFA - 1
1 250 000 $1 250 000 $
G
UFA - 1
4 000 000 $4 000 000 $
DG
UFA - 6
2 500 000 $2 500 000 $
DD
UFA - 3
650 000 $650 000 $
DG
UFA - 1

Code d'intégration

  • Pour afficher cette équipe sur un autre site Web ou blog, ajoutez ce iFrame à la page appropriée
  • Personnalisez les dimensions dans le code IFrame ci-dessous pour adapter votre site de manière appropriée. Minimum recommandé: 400px.

Texte intégré

Cliquer pour surligner

Commentaires populaires

Aucun commentaire n'a encore été émis! Soyez le premier